連上夜班10小時突發腦溢血 搶救84小時后死亡

在長達十小時的高強度工作后，溧陽市天目湖鎮南亞塑膠公司工人孟品新因突發腦溢血倒在了工作崗位上，近一個小時后，他被聞訊趕來的家人送往醫院進行急救，然而經過84個小時的搶救，終因搶救無效死亡。親人去世本是悲痛的事，但讓家屬無法接受的是，在向企業要求工亡賠償時，他們卻被告知，由于孟的死亡時間已經超過了發病后的48小時，因此無法享受到法定的工亡賠償。記者昨從天目湖鎮政府獲悉，經過查證，孟品新超時工作確有其事，經當地政府積極協調，該公司補償給家屬各方面費用合計32萬元，并且承擔孟品新搶救期間的治療費用。

連續上班十小時突發腦溢血

22日上午，孟品新的家人將他的遺體拉到了南亞塑膠公司，數十位親屬將廠門圍了起來，伴隨他們的，還有整隊待命防止雙方發生肢體沖突的警察。

孟品新的妻子甘正鳳告訴記者，事發當天丈夫是上夜班，按照廠里的工作制度，是從當天晚上7點到次日早上7點，而丈夫發病時距離下班還有兩個小時：“12日晚上去上班，上到早上七點，五點多的時候他倒在車間里，但是廠里領導并沒有打急救電話，而是找到我們家屬的聯系方式，通知我們家屬來廠里。”13日早晨5：40左右，孟的家人接到了廠里來的電話，家人趕到廠里并將之送到醫院再進行急救手術時，已經是7：30左右，“醫生說是腦溢血，推進手術室后開始手術后，廠里跟來的幾個人就走了，治療費用還是我們自己先付的……”經過幾天的搶救，到17日15:00左右，醫院下了病危通知，家屬與廠里聯系卻始終無人應答，至17：10，孟品新心跳停止，宣告死亡。

“事情發生后，廠里只愿意補償5萬元，而老板一直都沒有露面。”家屬這樣告訴記者。

發病到死亡超48小時依法不能享工傷賠償

原以為丈夫在南亞塑膠工作了11年，工作是12小時兩班倒，如今因此倒在工作崗位上，公司總會按照工傷來進行賠償，但是與公司的交流卻讓家屬們震驚：“他們說，從在崗位上發病到宣告死亡已經超過了48小時，按照法律規定是不能享受工傷賠償待遇的！”南亞塑膠工作人員所說的法律規定就是2011年頒布的《工傷保險條例》。

甘正鳳告訴記者，孟品新已經在南亞塑膠工作了11個年頭，工種是“拉模車間”的上料工，按照公司規定12小時兩班倒，他的工作正常都要達到12個小時，在趕工期的時候，甚至一班的工作時間要長達十五六個小時，“公司的計酬方式是按天結算，工期忙的時候，請一天假不但沒有工資，反而要倒扣150元錢，搞得家里有事也不敢請假，病假、喪假這些都要扣錢。”而孟生前日薪是一百多元，“從年初十(2月9日)開始上班，到3月9日，因為之后我在南京要動手術，需要他簽字，在南京呆了兩天，因為擔心被扣工資，又急匆匆趕回家上班了。”據家屬介紹，工期忙時，孟需要搬運上料的原料重量多達數噸，“不忙的時候就讓回家……”

“賠償的問題，我想，只要按照正常工傷的賠償標準就好了……”然而，經過84小時的搶救，工傷認定所規定的時限早已超過，“前兩天跟廠里談了，從五萬加到十萬，不包括喪葬、醫療費用。”

超時工作屬實最終賠償32萬元

溧陽市天目湖鎮政府一位負責協調此事的官員表示，按照目前掌握的情況來看，對照《工傷保險條例》孟確實無法定為工傷死亡，但是他同時表示，已經與企業協調，按照政策和當地的民情兩方面入手進行解決。該鎮一位工作人員向記者透露，孟的家屬們所反映的“每天工作超過12小時”的情況屬實，而據這位工作人員介紹，在記者前往調查采訪前，溧陽市勞動監察大隊已經針對此問題對該企業進行調查。

據負責協調此事的官員表示，記者采訪當天下午，當地政府已經主持企業和死者家屬進行了四輪談判，“根據我們的了解，企業也希望能夠定為工亡，因為企業已經為員工購買了保險，能夠認定工傷的話，賠償大部分都將由保險公司支付，廠里需要承擔的就不多了。”但是《工傷保險條例》中關于視同工傷的時限條款，“法定的時限是48小時，死亡時間是確定的，不可能為了他們去造假，否則就是騙保。現在我們還在做協調工作，家屬不同意的話可以走法律途徑，另外也可以申請勞動仲裁維權。”

昨天上午，記者獲悉，經過協商，家屬獲得的賠償分為兩部分，“2萬元是補償給死者母親的，30萬元補償給他妻子，但還是沒有爭取到工傷待遇。”死者一位親屬告訴記者。 以上就是關于“連上夜班10小時突發腦溢血 搶救84小時后死亡”的內容，希望大家看的開心，看的愉快，也希望大家能夠積極的分享本網站，讓更多的人看到本站的“連上夜班10小時突發腦溢血 搶救84小時后死亡”內容，謝謝！